
皆さんこんにちはー!!春ですねー!!
毎年新宿御苑に桜を見に行くのが定番なのですが今年も綺麗な桜を見る事が出来ました。

桜まみれ。
、、、、
4月のこの時期は街中の至る所でフレッシュマンっぽい人達を見かけるよねぇ。あのわかりやすい感じなんだろうね。結婚式帰りっぽい人達と同じぐらいわかりやすい感じ。
そう言えば去年はこんなブログを書きましたね。
https://nakamura-eiji.com/20250403-2/

僕達のAnphiサロンにも複数のフレッシュマンが入社してくれたのでその新人研修。


コンプライアンスとかの難しそうなテーマをクイズ方式で砕けた形でやってました。

入社式。緊張するよね。

硬いなぁ。

4月からトレーナー2名体制になりましたが、その吉田トレーナーからも挨拶。硬いよ。硬い。

みんなで集合写真をパシャリ。
私の今年のスピーチはスベらずに終わりました(花方には酷評されました。来年はあいつにスピーチさせよう)
、、



入社式後の歓迎会もゲームやったりして程よく盛り上がりました。

こう言うのはハズいからやめれ。 笑
、、、、、
これから立派な美容師としてしっかり成長して活躍してくれたらと思います。
、、、、、、、、
そして、、

スタッフの成長と共に僕達が考えなくてはならないのはスタッフの【老い】について、
美容室に限らず通常の一般企業って、在籍スタッフの平均年齢は大体、創業者や会社の運営年数に比例すると言われてますよね。
オーナーが20代だったら、イケイケの20代のメンバーが中心だし、オーナーが50代だったら、なんとなく所属メンバーも50代の人達が居たり多かったりする感じ。
ウチも、新卒の若い子達が毎年入社してくれてる一方で僕自身が40代ってのもあるし創業してそれなりに年数が経過していってるので所属メンバーも40代の人達が増えていってます。中には孫が産まれましたー!!って人もチラホラ居ます。
ThreadsかXか、どっちか忘れちゃったけど、美容室って新卒で入社して65歳まで勤めるって事がほぼないよね。むしろ大体、そこまでお店が存続しないし。的な事を有名な美容師さんが呟いてました。
まあ、大多数の美容室がそうなんだけど、、、しっかり個人店で老舗で数十年やってたり、ある程度組織だってやってて創業60年以上!!な~んて美容室チェーンも世の中にはあります。
会社としても長く所属して活躍してくれるのは嬉しいとは思いますが、その人達のほとんどが将来不安を抱えてるのも事実です。
なんでかって65歳まで頑張って勤めあげても美容室は退職金がもらえないか、貰えてもほぼゼロに近いからなんです。
65歳まで働いて、ハイ!!お払い箱!!って感じで放り出されると思うと不安すぎるよね。退職した次の日にスっと死ぬ事が出来ないから大多数の人が65歳以降の人生がまだまだ続きます。人生100年時代。

みんな【出口】が無いのが不安なのよね。
なんとなくですがネズミ講やマルチ系にハマっちゃう人も将来不安から来てる人が多いのかなとは思います。あくまでイメージね。勝手なイメージ。
【美容師のライフプランニング】
https://egrant.co.jp/outsourcing-salon/life-and-money-planning/
↑↑ちょっと前の記事になりますが、このような記事を過去に作成しました。これも少し前の記事だから住宅購入とかの費用感がまた、ちょっとズレてきてるのかな(場所にもよるけどね)
ただ、ある程度のシュミレーションをしっかりしておけばそこまでの不安も無いのかなとは思います。逆にシュミレ―ションしないもんだから、みんななんとなくのモヤっとした不安を抱えて生きる事にもなります。
旧ソ連のような社会主義の国では、ゆりかごから墓場までの国家保障が提唱されており、【国】自体を信じきる事が国民に植え付けられてたので、選択の自由は全く無い代わりにその国の人達の老後とかの将来不安はあんまりなかったと聞きます。
僕達は自由資本主義の国日本に居ます。職業や住居等、全て選択できる代わりにお金を稼ぐのも資産形成するのも事業承継するのも破産するのも全部が自分次第。
この手の話もちょくちょくこのブログで書いてきてるけど、何回も書いちゃうんだよねぇ。。。もはや啓蒙活動の一環やね。これからも書きます。
、、
ただ、会社で働いてくれてるスタッフ。委託オーナー。仲良くしてくれる業者さん。プライベートでも距離が近しい人達の老後や人生の出口について色々考えると、どうしても熱くなっちゃっておせっかいオヤジのごとく説教っぽくなっちゃうんだよねぇ。。。
『お前!老後の事ちゃんと考えてんのかよ!!』みたいな感じ。。このブログ読んでくれてる人達で、そう言う系の話を私に熱弁されちゃてウザい思いした人、チラホラ居るのかなと思います。。色々ウザくてゴメンなさいね。ただ、それだけその人達の事を思うと、とても心配なのです。
、、、、、、

会社自体も数パターンしかない出口戦略をいつかは必ず選択しないとイケないし、、何より働いてくれてるメンバーの出口に関してもある程度考えてあげるのが会社の使命だとは思います。
、、、、、、、、、、

そんな事を思いながらの新入社員の入社式。
新入社員の皆さん。改めて入社おめでとー!そして数多くのサロンの中から僕達のサロンを選んでくれてありがとう!!!
入社式でもお話しましたが、会社は美容師ファーストの精神でみんなの将来像含めしっかりサポートします。みんなに関しては一緒に働く仲間ファーストであり、お客様ファーストの精神でお仕事に臨んでもらえたらと思います。
、、、
美容業界の未来は今よりもっと明るくなる!ワクワク!!
、、、、、、


2027年度の新卒求人活動もスタートしましたー!!宜しくどーぞーー!!!!
、、、、、、、

猫もセクシーポーズで新卒を応援。ボチボチオッサン猫になってきてるけど、猫生100年時代を見据えて若手に負けず頑張るそうです。ニャー!!(*´з`)
お疲れ様でしたー!!!
☆☆美容師大募集☆☆
●今のサロンに居ても先がみえない方
●今のサロンの給与や報酬形態に不満の方
●収入を増やしたい方
●Wワークしたい方
●主婦の美容師さんで空いてる時間にサロンワークしたい方
●独立希望者
●商品開発に興味がある方
●ヘアケアの知識を深めたい方
●一早くデビューして売れっ子スタイリストになりたいと思ってる方
●サロンワーク以外の業務にも今後関わってみたい方
●ワクワクするお仕事がしたい方
↑↑上記の項目でひとつでもピンと来た美容師の方。サロン見学だけでも大歓迎ですのでご応募お待ちしてますね。遠方の方や、丁度、今の家が更新時で引っ越しを考えていた方には引っ越し資金として30万円支給致します☆☆(‘ω’)